تقویت مهارت‌های نرم عاملی برای افزایش مشارکت اقتصادی بانوان

به گزارش معاونت فرهنگی و اجتماعی دانشگاه علامه طباطبائی، خانم محبوبه موسیوند ضمن ارائه‌ی تعریف و ضرورت یادگیری مهارت‌های اشتغال، فراگیری دو مهارت نرم و سخت را لازمه‌ی زنان برای ورود به بازار کسب و کار دانست و گفت: مهارت‌های سخت همان مهارت‌های اکتسابی در دوران تحصیل بوده اما مهارت‌های نرم که شامل تقویت تعامل بین افراد، مهارت‌های شنیداری، مدیریت زمان و همدلی با دیگران است کمتر مورد توجه قرار می‌گیرد.
وی افزود: تحقیقات انجام شده در دهه‌ی اخیر در بسیاری از کشورهای درحال توسعه همچون مالزی و هند، نشان‌دهنده‌ی مشارکت پایین زنان در عرصه‌های اقتصادی بوده که با گذشت زمان و تغییر شرایط فرهنگی، اجتماعی و سیاسی این حضور پررنگ‌تر شده است اما تجربه‌ی کم بانوان و ویژگی‌های روحی و ذاتی، مشکلاتی روحی و روانی در آنان به وجود آورده که آموزش مهارت‌های نرم برای بانوان را ضرورت بخشیده است و از مصادیق آن می‌توان به مهارت مذاکره و فن بیان قوی، گوش دادن فعال، تکنیک‌های افزایش اعتمادبه‌نفس، تکنیک‌های مدیریت زمان خودکنترلی، خودشناسی و مثبت‌اندیشی اشاره کرد.
این استادیار پژوهشکده‌ی دانشگاه الزهرا بر تفاوت‌های نقش‌های جنسیتی زنان و مردان تاکید کرده و آن را از جمله نقاط قوت زنان برای ارتباط موثرتر در محیط کار و نیز مدیریت بهتر مجموعه‌ی کاری ارزیابی کرد.
خانم موسیوند در پایان رویداد به پاسخگویی به سوالات حاضران در جلسه پرداخت.